El ple municipal aprova en bloc el reglament que regula el teletreball per a certs treballadors del consistori. La regularització entrarà en vigor a partir de l’1 de gener del 2022.
L’Ajuntament de Molins de Rei ha regularitzat el teletreball després que s’aprovés per unanimitat el reglament regulador en el ple municipal del mes de juliol.
La regularització entrarà en vigor a partir de l’1 de gener del 2022 i, a partir d’aleshores, certs treballadors del consistori s’hi podran adherir. Només aquells que tinguin 6 mesos d’antiguitat o més, i que el seu lloc de feina els permeti teletreballar, podran sol·licitar aquesta modalitat, que serà possible fins a dos dies a la setmana. L’autorització per teletreballar serà d’un any prorrogable per períodes màxims d’un any.
Fins que arribi el mes de gener, i un cop aprovada la regularització, els treballadors municipals que vulguin teletreballar hauran de formalitzar un pla de treball individual (PTI) juntament amb el seu comandament.
“És un acord històric”
El regidor de recursos humans, Miguel Zaragoza, exposava durant el ple que aquesta regulació «és un acord històric que hem pres juntament amb els representants sindicals«. També assegurava, però, que, tot i ser «innovador» és alhora «millorable i revisable«; per aquest motiu s’ha creat una comissió de seguiment de l’acord.
Les representants d’ERC Molins, Marta Espona, Molins Camina Podem, Ana Aroca, i Ciutadans, Laia Cassauba, es van manifestar totes en la mateixa línia, celebrant l’acord i sobretot el fet que aquest hagi estat consensuat amb els sindicats. Gerard Corredera de Molins en Comú també aplaudia l’acord, però afegia un petit matís en la seva intervenció fent referència a què hi ha certs serveis municipals que requereixen presencialitat: “Cal trobar un equilibri entre teletreballar i prestar correctament el servei públic, ja que hi ha ciutadania que té dificultats per accedir a l’entorn digital.»
Miguel Zaragoza responia a la petició de Molins en Comú aclarint que al reglament ja es té en compte a quins llocs de treball cal garantir la presencialitat i en quins sí es possible teletreballar. «Haurem de ser estrictes en el seguiment de la feina«, sentenciava el regidor.
